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Metodología del proceso de selección



1ª SEMANA
  • Identificación de sectores y compañías
  • Objetivos
  • Primer contacto con candidatos

  • 2ª SEMANA
  • Entrevista
  • Captación

  • 3ª SEMANA
  • Toma de decisiones
  • Confirmación de candidatos finalistas
  • Presentación de candidatos al cliente

  • 4ª SEMANA (FIN DEL PROCESO)
  • Organización de agenda
  • Entrevistas con empresa cliente
  • Selección de candidatos y mediación
  • Contáctanos










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